Marcová bitka!

Keď fúka jarný vetrík, rastie tráva a lietajú žluvy, začína sa marec. V tejto sezóne plnej vitality a nádeje,CYJYSpoločnosť zorganizovala marcové úvodné stretnutie, aby dodala motiváciu a sebadôveru do novej pracovnej sezóny.

Ako vedúca spoločnosť v tomto odvetví,CYJYSpoločnosť sa vždy zameriavala na rast zamestnancov a súdržnosť tímu. S cieľom efektívne odštartovať novú pracovnú sezónu sa spoločnosť rozhodla usporiadať toto úvodné stretnutie, aby si prehodnotila minulosť, tešila sa na budúcnosť a motivovala zamestnancov, aby vyšli v ústrety novým výzvam.

Na úvodnom stretnutí v marci sa zúčastnení zamestnanci zamysleli nad problémami a ťažkosťami, s ktorými sa v práci stretli minulý mesiac, a podelili sa o úspešné skúsenosti a ponaučenia. Stretnutie zároveň ocenilo vynikajúcich zamestnancov, potvrdilo ich vynikajúci výkon v práci a povzbudilo ďalších zamestnancov, aby sa od nich učili. V odpovedi na otázky, ktoré vzniesli všetci, vedúci spoločnosti a vedúci oddelení viedli hĺbkovú komunikáciu a výmeny názorov, riešili ťažkosti a pochybnosti, s ktorými sa zamestnanci stretávali v práci jeden po druhom, a poukazovali na budúce smerovanie práce pre všetkých. Nakoniec spoločnosť sformulovala aj nové pracovné ciele a plány, pričom všetkým zamestnancom poukázala na nové ciele a smerovanie.

Po stretnutí spoločnosť pripravila pre zamestnancov pestrý večierok vrátane akcie na sledovanie filmov, kde si zamestnanci pozreli veľmi očakávaný nový film. Takéto aktivity umožňujú zamestnancom nielen oddýchnuť si po ich náročnom pracovnom nasadení, ale tiež zlepšujú emocionálnu komunikáciu medzi zamestnancami a zvyšujú ich pocit spolupatričnosti a lojality.

Marcové úvodné stretnutie nie je len dôležitým stretnutím na zhrnutie a plánovanie práce, ale aj silným opatrením pre spoločnosť, ako sa starať o svojich zamestnancov a posilniť teambuilding. Verím, že spoločným úsilím spoločnosti dosiahneme v novom roku ešte brilantnejšie výsledky.